LA BAISSE DE LA FISCALITÉ, c’est notre engagement.

Les politiques des précédents maires ont conduit notre ville à une pression fiscale insupportable :

+ 13,5 % de la taxe d’habitation et + 13,4 % de la taxe foncière sous le mandat de Eddie Aït

+ 9.21 % de la taxe d’habitation et de + 25.55 % de la taxe foncière sous le mandat de Christophe Delrieu !

Au total, sur la période 2008-2020, les carriérois ont subi une hausse de près de + 24% de la taxe d’habitation et de + 42% de la taxe foncière

Cette explosion de la fiscalité locale nous place en tête des villes les plus taxées des Yvelines, mais pour quels services en retour ?

Cette forte imposition entraîne une importante perte d’attractivité et pousse de nombreux carriérois à quitter la commune.

Il est urgent de redonner du pouvoir d’achat aux ménages Carriérois : c’est notre engagement si vous nous accordez votre confiance pour diriger notre ville durant les 6 prochaines années.

Nos engagements pour une fiscalité plus juste :

– Baisser de 5% la taxe foncière dès 2020

– Renégocier les règles fiscales inéquitables de la Communauté urbaine GPS&O qui nous font perdre chaque année 720.000 €

– Mettre en œuvre un plan de réduction de la dette, passée de 17 à 31 millions depuis 2014

– Constituer un comité citoyen “zéro dépense inutile”

– Rationaliser les dépenses de la ville, notamment son parc automobile

Encourager l’installation d’entreprises afin de générer de nouvelles recettes pour la ville

Le 28 juin prochain, faisons le choix de la maîtrise des dépenses pour une bonne gestion budgétaire et une montée en puissance des investissements attendus par les carriérois. Notre ville le mérite !

Comment ferons-nous ?

 

Une baisse de 5% de la Taxe foncière à Carrières-sous-Poissy équivaut à environ :

350 000 €

1)   La renégociation du protocole fiscal de la Communauté urbaine GPS&O nous permettra d’économiser chaque année 720 000 €

2)   Nous mettrons fin à plusieurs contrats d’agents contractuels (employés de la commune recrutés à la discrétion du Maire et sans obtention du concours de la fonction publique. Ex : Directeur de cabinet du Maire, chargés de mission..)
Ce recadrage nous fera économiser chaque année près de 250 000 €

3)   Nous mettrons fin au contrat de location des girouettes directionnelles, inutiles pour notre ville, ce qui nous permettra de faire une économie annuelle de 80 000 €

4)   Nous réduirons les dépenses liées aux fêtes et cérémonies de 50 000 €

5)   Nous réduirons les dépenses liées aux frais d’actes et de contentieux (dépenses d’honoraires d’avocats), en respectant les lois et règlements.
Ce simple respect du droit fera économiser à la ville chaque année 30 000 €

6)   Nous renégocierons des contrats de prestations et mettrons fin au leasing automobile conclut par l’équipe sortante ce qui nous permettra de faire une économie d’environ 100 000 €

7)   Nous conduirons des projets qui nous permettront de générer de nouvelles recettes, pour un montant approchant les 200 000 €

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